Bilgisayar Destekli Muhasebe

GİRİŞ KOŞULLARI

1.     Okuma yazma bilmek veya ilkokul mezunu olmak.

2.     Mesleğin gerektirdiği işleri ve yeterlikleri yapacak bedensel ve fiziksel özelliklere sahip olmak.

İSTİHDAM ALANLARI

 Mesleğin gerektirdiği yeterlikleri kazanan bireyler Muhasebe ve Finans alanında;

1.     Finans, muhasebe ve dış ticaret gibi ticari faaliyeti olan her türdeki kurum/kuruluşlarda genel muhasebe işlemleri yapabilirler,

2.     Şirket ve işletmelerin muhasebe birimleri vb. yerlerde muhasebe yardımcı elemanı olarak çalışabilirler.

EĞİTİM-ÖĞRETİM ORTAMLARI VE DONANIMLARI

1.     Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğüne bağlı eğitim kurumlarında eğitim verilmektedir,

2.     Programın uygulanabilmesi için Muhasebe ve Finansman alanında standart donanımları ve mesleklerin gerektirdiği ekipmanlar sağlanmalıdır.

ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME

Bireylerin, çeşitli ölçme araçları kullanılarak;

1.     Modüllerin sonunda kazandığı yeterlikler ölçülecektir.

2.     Modüller ile kazandıkları bilgi, beceri ve tavırları ölçülecektir.

3.     Ölçme sonuçları program sonunda değerlendirilecektir.

4.     Eğitim kurumunda, işletmede ve kendi kendilerine yaptıkları tüm öğrenim faaliyetleri değerlendirilecektir. 

BELGELENDİRME

Sertifika programlarında; meslek elemanlarının sahip olduğu yeterlikleri kazandırmaya yönelik eğitim ve öğretim verilir. Bu programlarda mesleğin yeterliklerine sahip meslek elemanları yetiştirmek amaçlanmaktadır.

· Sertifika öğretim programı sürecinde bireylerin tamamladığı modüller, aldığı eğitimin tümü ve kazandıkları yeterlikler belgelendirilir.

· Öğretim programının sonunda mesleğin yeterliklerini kazanan bireylerin aldığı belgeler mevzuat doğrultusunda sertifikada değerlendirilir. Bireyler mesleğin düzeyine göre mesleğinde sertifika alabilirler.

· Bireyler gelecekte meslek değiştirmek veya mesleğin ilişkili olduğu diğer mesleklere geçmek amacıyla eğitim almak isterse, kazandığı yeterlikler değerlendirilecektir.

· Fark modüllerini tamamlayanlar ikinci bir meslekte kendini yetiştirebilecektir.

· Öğretim programından ayrılan bireyin kazandığı yeterlikler belgelendirilerek istendiğinde diğer sertifika programlarında değerlendirilir.

· Mesleğin seviyesine ve yeterliklerine sahip olanlar sertifika almaya hak kazanır ve ilgili iş yerlerinde çalışabilirler. 

YATAY VE DİKEY GEÇİŞLER

Mesleğe yönelik geniş tabanlı yeterlikler kazandırmak hedeflenmiştir.

1.     Eğitimin sonunda, mesleğinde sertifika alan birey gerektirdiğinde fark eğitimi alarak diploma programını tamamlayabilir.

2.     Mesleki eğitim alan veya bitirmiş olan birey; gerekli modülleri tamamlayarak alandaki diğer meslekler arasında geçiş yapabilir.

EĞİTİM SÜRESİ

1.     Meslek programının toplam eğitim süresi 480/304 saat olarak planlanmıştır.

2.     Eğitim süresinin okul, işletme ve bireysel öğrenme için ayrılmış dağılımı, modüller ile ilgili açıklamalarda belirtildiği gibi uygulanır.

İŞ BİRLİĞİ YAPILACAK KURUM VE KURULUŞLAR

Bireyler, programın gerektirdiği öğretim faaliyetleri, istihdam olanakları ve planlama konularında, çevredeki üniversiteler, sivil toplum örgütleri, Muhasebe ve Finansman Alanında çalışan firmalar, ilgili meslek odaları ve kursiyerin çevrede konuyla ilgili olarak iletişim kurabileceği araştırma, gözlem ve uygulama yapabileceği her türlü kurum ve kuruluşlar meslek elemanları ile iş birliği yapılarak yönlendirilir.

ÖĞRENCİ/KURSİYER KAZANIMLARI

Programın sonunda mesleğe yönelik olarak öğrenci/kursiyer;

1.  Mesleğin ait olduğu alandaki temel bilgi ve becerileri kazanabilecektir.

2.  Alanın gerektirdiği temel yeterliklere sahip olabilecektir.

3.  Mesleğin gerektirdiği işleri yapabilecektir.

4.  Mesleğin gerektirdiği özel mesleki yeterlikleri kazanabilecektir.

5.  Öğrenci/Kursiyer merkezli daha aktif ve kendi hızına göre öğrenme olanağı tanıyan kazanımlara sahip olabilecektir.

MESLEKİ GELİŞİM MODÜLLERİ

1.     Öğrenci/kursiyerin yaşam boyu kullanabileceği ve mesleki gelişmesine yararlı olabilecek, iyi ilişkiler kurabilme, öğrenmeyi öğrenme, bilgiye ulaşma, girişimcilik ve iş fikirleri üretme, işe uyum sağlama, kendini geliştirme ve problem çözme gibi bilgi ve becerilerin kazandırıldığı modüllerdir.

2.     Bu modüller ile öğrenci/kursiyerlere ulusal ve uluslararası iş gücünden beklenen yeterlikleri kazandırmak amaçlanmaktadır.

3.     Meslekî Gelişim modül tablosundan, çevrenin istihdam durumu, öğrenci/kursiyerlerin hazır bulunuşluk düzeyi göz önüne alınarak modüller seçilecek ve yeterlik tablosunda yer alan süreye ilave edilecektir.

4.     Dördüncü seviye meslek elemanları, bütün Mesleki Gelişim modüllerini tamamlamış olacaklardır. Meslekî gelişim modülleri programlardan bağımsız olarak da kullanılabilecektir.

 

KAZANDIRILAN YETERLİKLER		DERSİN MODÜLLERİ	SÜRE
1	Sağlıklı ve etkili iletişim kurmak ve sürdürmek	İletişim	40/8
2	Öğrenme ihtiyaçları doğrultusunda bilgi ve veri toplamak	Bilgiye Ulaşma ve Veri Toplama	40/8
3	Uygulanabilir girişimci (iş) fikirler üretmek	Girişimci Fikirler Üretme	40/8
4	Girişimci (iş) fikri geliştirmek ve planlamak	Girişimci Fikri Geliştirme	40/8
5	İşletme kurma ve geliştirmeyle ilgili faaliyetleri yürütmek	İş Kurma ve Geliştirme	40/16
6	İşçi sağlığı mevzuatına uymak ve iş güvenliği önlemlerini almak	İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı	40/24
7	Çevreye karşı duyarlı olmak ve çevreyi korumak	Çevre Koruma	40/8
8	Kendini geliştirerek karşılaştığı problemleri çözmek	Problem Çözme	40/8

MODÜL VE İÇERİKLERİ

·       Öğrenme süresi her modül için toplam 40 saattir.

·       Kazandırılacak yeterliğe bağlı olarak her modül 40/8, 40/16, 40/24, 40/32, 40/40 olarak yapılabilir.

·       Modüllerde önerilen bu süreler öğrenme faaliyetlerindeki teorik ve uygulamalı tüm içeriği kapsar.

·       Modül içeriğindeki öğrenme faaliyetinin uygulanması olanağı olmadığında, diğer okullarla ve işletmelerle iş birliği çerçevesinde uygulamalar yapılabilir.

·       Kursiyer/Öğrencinin önceden kazandığı yeterlikleri tekrar alma zorunluluğu yoktur.

·       Modül ve yeterlikler programdaki uygulama sırasına göre alınacaktır.

·       Programda yer alan modül ve yeterliklerin uygulama sırası zümre kararı ile belirlenir.

NOT: Bilgisayar Destekli Muhasebe programı yeterlikler tablosu ve modülleri aşağıda verilmiştir.

 YETERLİK VE MODÜL TABLOSU

 

YETERLİKLER		MODÜLLER	SÜRE
1	Defter ve belgeleri temin ve tasdik ettirmek	Ticari Defterler ve Belgeler	40/24
2	Fatura ve fatura yerine geçen belgeleri düzenlemek	Fatura ve Fatura Yerine Geçen Belgeler	40/24
3	İşletme defteri düzenlemek	İşletme Defteri	40/24
	Türk Ticaret Kanunu'nda yer alan
4	belgeleri düzenlemek ve menkul	Kıymetli Evraklar	40/24
	kıymetleri seçmek
5	Bilanço düzenlemek	Bilanço	40/24
6	Büyük defter ve mizan düzenlemek	Büyük Defter ve Mizan	40/24
7	Varlık hesaplarını kaydetmek	Varlık Hesapları	40/32
8	Kaynak hesaplarını kaydetmek	Kaynak Hesapları	40/32
9	Paket programı kurmak ve ayarlarını yapmak	Program Yüklemek	40/24
10	Cari hesap işlemleri yapmak	Cari Hesap	40/24
11	Çek senet takibi yapmak	Çek Senet	40/24
12	Ön muhasebe işlemleri yapmak	Ön Muhasebe	40/24
TOPLAM			480/304